Se mantiene elevado el déficit de trabajadores cualificados en Alemania

Colonia (Alemania), 18 nov (dpa) - Alemania sigue registrando un déficit de mano de obra cualificada, pese a que el número de vacantes sin cubrir cayó en septiembre un 13 por ciento en comparación con el mismo mes del año anterior, según un estudio realizado por el centro especializado Kofa al que tuvo acceso dpa.

La cifra desestacionalizada de vacantes de puestos cualificados asciende a 510.000, por lo que la falta de trabajadores se mantiene en un nivel elevado, según el Kofa, perteneciente al Instituto de la Empresa Alemana (IW), cercano a la patronal.

Según el estudio, no pueden cubrirse una media de más de cuatro de cada diez vacantes. Los expertos consideran que la difícil situación económica es la principal causa del ligero descenso de las ofertas de empleo. Sin embargo, la demanda ha aumentado considerablemente en algunos sectores.

Por ejemplo, actualmente hay muchas más vacantes de especialistas en tecnologías de energías renovables. En comparación con el año anterior, el estudio muestra un aumento del 190 por ciento. También se observa un aumento significativo de las vacantes en otras profesiones importantes para la transición energética.

"El creciente déficit de cualificaciones en estas profesiones podría poner en peligro la consecución de los objetivos climáticos", afirma Valeria Quispe, autora del estudio.

La situación del personal es especialmente tensa en las áreas de "supervisión y control de las operaciones de tráfico ferroviario" e "ingeniería de servicios de construcción". En ambas profesiones solo hay once desempleados debidamente cualificados por cada 100 puestos de trabajo.

La demanda de mano de obra cualificada varía considerablemente según el grupo profesional, ya que en cambio ha caído un 13,9 por ciento interanual en el sector de "lengua, literatura, humanidades, ciencias sociales y económicas, medios de comunicación, arte, cultura y diseño".

Mientras que el número de ofertas de empleo ha disminuido, el número de desempleados cualificados aumentó a más de un millón en septiembre. Eso supone un 7,8 por ciento más que en septiembre de 2022. "Merecería la pena centrarse en los trabajadores semicualificados y no cualificados. Al menos algunos de ellos podrían convertirse en especialistas cualificados mediante una formación continua específica", afirmó Quispe.