Ministros alemanes viajan a Brasil en busca de personal de enfermería

Berlín, 20 may (dpa) - El ministro germano de Trabajo, Hubertus Heil, y la titular de Relaciones Exteriores, Annalena Baerbock, viajarán a Brasil en junio para promover la contratación en Alemania de personal de enfermería brasileño.

"Vamos a poner en marcha una estrategia de contratación junto con la comunidad empresarial en países donde hay más gente joven y bien formada de la que puede absorber el mercado laboral local", indicó Heil en declaraciones publicadas hoy por el diario alemán "Neue Osnabrücker Zeitung".

Según el ministro, el potencial laboral en el sector asistencial en Brasil es muy grande. En este sector, Alemania ya cuenta con acuerdos con Indonesia y México.

"Procederemos con mucha sensibilidad para no privar a ningún país de los trabajadores que él mismo necesita", señaló Heil. En febrero, el ministro visitó Ghana, en África Occidental, junto con la titular de Desarrollo, Svenja Schulze, y también allí se habló de la contratación de trabajadores cualificados.

"Nos beneficiamos nosotros, se benefician los países de origen, por ejemplo implicándose en la formación local, y se benefician las personas que vienen a nosotros: a través de un trabajo bien remunerado y quizás también con la posibilidad de apoyar económicamente a los miembros de su familia en su país", agregó Heil.

Según datos de la Agencia Federal de Empleo, por cada 100 puestos vacantes en el sector de la enfermería, solo hay 33 profesionales parar cubrirlos. "Hay una clara escasez de personal de enfermería cualificado", señaló la entidad.

A ello se le une que el número de personas necesitadas de cuidados está aumentando en Alemania considerablemente.

Según la Oficina Federal de Estadística (Destatis), en diciembre de 1999 había 2,02 millones de personas necesitadas de cuidados de larga duración, en diciembre de 2009 la cifra aumentó a 2,34 millones, en diciembre de 2019 a unos 4,13 millones y en diciembre de 2021 a unos 4,96 millones. Para 2055, los expertos prevén que esta cifra ascienda a 6,8 millones.

El Gobierno alemán lleva años intentando contratar personal de enfermería en el extranjero. Con la nueva ley de inmigración de trabajadores cualificados, la coalición gubernamental quiere atraer más personas a Alemania para cubrir esa carencia.

Sin embargo, la Fundación Alemana para la Protección del Paciente duda que la escasez de trabajadores cualificados pueda resolverse con la inmigración procedente del extranjero.

Según Eugen Brysch, presidente de la fundación, si se mejoraran las condiciones laborales del sector, hasta el 60 por ciento de quienes renuncian a trabajar en él estarían dispuestos a volver a sus puestos y la mitad de los que trabajan en el sector a tiempo parcial estarían dispuestos a aumentar su jornada.

Brysch agregó que así se dispondría de por lo menos unos 300.000 empleados más.

"La escasez de personal de enfermería es ante todo un problema interno. Los pocos cientos de enfermeros y enfermeras de Brasil adicionales no lo resolverán", advirtió.