Cada vez hay más "minijobs" legales en los hogares alemanes
Berlín, 28 ene (dpa) - Los hogares alemanes emplean cada vez más personas con un trabajo legal de baja remuneración, el llamado "minijob", señalan hoy periódicos del grupo mediático alemán Funke en base a datos oficiales.
Según el informe, el año pasado el número de "minijobs" registrados se duplicó en relación a 2008 y alcanzó la cifra récord de 364.151 empleos. En 2017 la oficina computó 360.486 trabajos de este tipo.
Unas 53.000 personas tienen más de un contrato de baja remuneración, por lo que en la actualidad 310.680 empleados trabajan en el sector de los hogares privados. Más de 90 por ciento de se dedica a tareas domésticas.
Sería bueno que las cifras de "minijobs" registrados "continúen aumentando, porque así se frena el trabajo en negro y se legaliza el trabajo doméstico como empleo", comentó Heinz-Günter Held, gerente de un organismo dependiente de la Caja Alemana de Jubilaciones.
El registro de prestaciones de servicio en el sector doméstico trae ventajas tanto a los empleadores como a los trabajadores, subrayó Held. "Esto protege al trabajador contra accidentes y el empleador se beneficia con ventajas impositivas", agregó.
La hora de trabajo en el marco del modelo "minijob" es remunerada con 9,19 euros (10, 48 dólares), según estipula la ley alemana de salario mínimo.
Bloc de notas
Según el informe, el año pasado el número de "minijobs" registrados se duplicó en relación a 2008 y alcanzó la cifra récord de 364.151 empleos. En 2017 la oficina computó 360.486 trabajos de este tipo.
Unas 53.000 personas tienen más de un contrato de baja remuneración, por lo que en la actualidad 310.680 empleados trabajan en el sector de los hogares privados. Más de 90 por ciento de se dedica a tareas domésticas.
Sería bueno que las cifras de "minijobs" registrados "continúen aumentando, porque así se frena el trabajo en negro y se legaliza el trabajo doméstico como empleo", comentó Heinz-Günter Held, gerente de un organismo dependiente de la Caja Alemana de Jubilaciones.
El registro de prestaciones de servicio en el sector doméstico trae ventajas tanto a los empleadores como a los trabajadores, subrayó Held. "Esto protege al trabajador contra accidentes y el empleador se beneficia con ventajas impositivas", agregó.
La hora de trabajo en el marco del modelo "minijob" es remunerada con 9,19 euros (10, 48 dólares), según estipula la ley alemana de salario mínimo.
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